值得一提的是,长城汽车董事长魏建军与副董事长王凤英的年薪排名,不仅是长城汽车年薪排位的前二甲,同时亦双双超越了去年年薪最高得主——比亚迪副总裁廉玉波,成为了上市车企高管年薪总榜单的冠亚军。
记者注意到,虽然长城汽车净利润增长几乎与去年持平,然而高管薪酬涨幅远远超过利润涨幅,其中,董事长魏建军的薪酬同比上涨幅度为22%,总经理王凤英为12%。
国有车企高管“被限薪”
薪酬最高差别达5倍
在整车上市公司中,受国企高管薪酬水平限高影响,民企高管薪酬普遍高于国企高管薪酬,与排名靠前的私营车企动辄几百万元的“高管金主”相比,国有车企虽然总体利润很高,但普遍高管薪水表现平平,这一点在国有控股公司上汽集团处表现的尤为明显。
归功于上汽集团董事长陈虹上任之初制定的“2020战略”,2015年上汽集团全年实现整车销售590.2万辆,归属于上市公司股东的净利润297.94亿元,同比增长6.51%,持续领跑了国内车企销量。
尽管如此,受国有企业高管限薪令的影响,2015年上汽高管薪酬出现了集体下滑。
Wind数据统计,2015年上汽29名董监高人员薪酬合计2755.15万元。相比2014年,21名高管人员合计领取的3460.06万元,可以明显看出,2015年高管人员增多,总额却在下调。
而从个人来看,2014年,上汽集团公司董事沈建华从公司领取的报酬总额为267.76万元,董事长陈虹为260.76万元,公司总裁陈志鑫为 238.76万元;2015年,虽然公司总裁陈志鑫的年薪跃升至公司第一,达到225.31万元,但与2014年薪酬第一的沈建华相比,数额出现了明显的 下降,降幅达16%。同时,董事长陈虹2015年的薪酬也下滑至215.84万元,副总裁周郎辉降为194.63万元,其他高管人员薪酬均有不同程度下 滑。
而对于排名更加靠后的国有车企来说,高管的薪酬更显“寒酸”。
免责声明:本文仅代表作者个人观点,与本站无关。其原创性以及文中陈述文字和内容未经本站证实,如果侵犯了您的版权,请联系我们,本站将在3个工作日内删除。